• Federführend steuern Sie in Abstimmung mit den Gremien die qualitative Arbeit des Verbandes mit besonderem Augenmerk auf das Gleichgewicht der ideellen ehrenamtlichen sowie wirtschaftlichen Bereiche.
• Strategisch gestalten Sie die Weiterentwicklung der sozialen Angebote in wirtschaftlicher, personeller, organisatorischer und fachlich-inhaltlicher Hinsicht.
• Sie repräsentieren den Verband sowohl nach innen als auch nach außen und verkörpern im sozialpolitischen Dialog gegenüber kommunalen Verwaltungen sowie anderen sozialen Einrichtungen und Partnern die gelebte Organisationskultur des Deutschen Roten Kreuzes.
• Mit Ihrer Hands-On Mentalität unterstützen und koordinieren Sie strategisch die ehrenamtlichen und hauptamtlichen Mitarbeitenden bei Ihren Themen zu Tätigkeiten wie beispielsweise Kleiderspenden, Blutspenden oder der Katastrophen-Hilfe.

• Ihre mehrjährige Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft, wünschenswert in DRK-Strukturen, runden Sie mit Ihrem akademischen Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Sozialmanagement oder vergleichbar ab.
• Durch die aktive Zusammenarbeit mit anderen gelingt es Ihnen, die moderne Organisationskultur zu erhalten. Hierbei kommunizieren Sie über alle Organisationsebenen hinweg auf Augenhöhe.
• Mit Ihrer authentischen und zugänglichen Persönlichkeit gehen Sie voran, denn „wer führt, ist Vorbild“ – gemäß den Führungsgrundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes verkörpern Sie Einsatzfreude, Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative und geben diese den Mitarbeitenden mit.
• Durch Ihre Fachkenntnisse in Organisationsentwicklung und Changemanagement initiieren Sie Veränderungsprozesse und binden die betreffenden Personen in die Konzeption neuer Prozesse und Strukturen aktiv mit ein.

Sie sind verbunden in der pfälzischen Region? Die Vernetzung von ehrenamtlichen mit hauptamtlichen Tätigkeiten ist für Sie eine Herzensangelegenheit?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unser Personal- und Managementberater Dr. Thomas Müller wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.